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2019电网一批招聘考试人力资源类常识点分布

2018-11-29 16:32:40 | 来源:3833金沙官网线路|2022最新入口

摘要: 2018电网校园招聘第一批已经基本落下帷幕,电网第二批校园招聘马上又要开始了,也给各位考生增加了机会,假如你钟情于电网,请继续

2018电网校园招聘第一批已经基本落下帷幕,电网第二批校园招聘马上又要开始了,也给各位考生增加了机会,假如你钟情于电网,请继续读下去,中公电网将为你保驾护航。

电网招聘考试由各省市根据考试大纲从电网统一题库抽取试题命卷。所考常识点相同,题目表现形式可能不同。考试分为笔试和面试,笔试内容包括综合能力和专业常识,2018年电网综合常识考40道,分值20分;专业常识考察125道,分值80分,即综合常识占比20%,专业常识占比80%;综合能力主要包括言语理解、数理思维、判断推理、资料分析、时政、2022最新入口、中国电力与能源战略等内容,专业常识主要包括专业理论常识和专业技能常识等内容,电网分为13大类别,专业常识中不同类别的考察常识点也有所不同。

人力资源类专业常识主要考察计算机基础、管理学原理、统计学、经济学基础、人力资源管理及组织行为学。其中管理学原理和人力资源管理占据的考点相对较多及全面,从最基本的概念到管理的各个组成部分都是考察的重点,同时需要注意的是组织行为学是不同于其他的类别的独特科目,复习的时候要多加注意。而对于计算机和经济学原理及统计学进行常规复习,虽然占比不如管理学等,但是三门科目综合起来占比也还是不容小觑的,综上可见,电网专业常识考察面比较广,而且考试迫在眉睫,这些无疑加大了备考难度,所以考生要找到复习捷径,不走弯路,考上理想岗位。

最后,中公电网预祝2018年电网考生顺利通过考试,梦想成真!

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